“El liderazgo ha cambiado en los últimos años. De hablar de balance score card, integración de tecnología con operaciones, transformación digital, ahora hablamos de innovación, talento humano, inteligencia artificial, gestión del cambio, resiliencia y manejo de la incertidumbre”. Así lo comentó Martha Lucía Maldonado, Country Manager de WOBI Colombia, organizadora del World Business Forum Bogotá.
Y es que durante dos días, el evento se convirtió en un punto de encuentro para líderes empresariales, CEOs y directivos que reflexionaron sobre cómo actuar con decisión y humanidad en un entorno donde la única constante es el cambio.
Con una asistencia de más de 1.300 ejecutivos y representantes de 260 empresas de diversos sectores económicos, así como visitantes de 10 países, y un índice de satisfacción del 97 %, culminó la décima edición del World Business Forum Bogotá, organizado por WOBI.
Bajo el lema “El poder de lo impredecible”, los conferencistas internacionales y nacionales invitaron a los asistentes a desafiar la incertidumbre, aprovechar la disrupción como motor de oportunidad y fortalecer su liderazgo en tiempos complejos.
“Cumplir diez años en Colombia no solo representa una década de ideas, sino también la evolución del liderazgo de las empresas de nuestro país. Hoy, el verdadero poder está en quienes se atreven a liderar desde la flexibilidad, la empatía y la valentía para tomar decisiones en medio de lo impredecible”, agregó Maldonado de WOBI Colombia.
Tres visiones para liderar lo impredecible
La profesora Amy Edmondson (Harvard Business School) ofreció una de las charlas más inspiradoras del evento, centrada en el concepto de seguridad psicológica como clave del liderazgo adaptativo.
“Los equipos más exitosos no son los que evitan errores, sino los que los transforman en aprendizaje. La vulnerabilidad, bien gestionada, es la base de la innovación”, destacó Edmondson.
Desde el campo de la tecnología, Andrew McAfee, investigador del MIT y referente mundial en inteligencia artificial y estrategia empresarial, resaltó la importancia de combinar datos con intuición humana.
“El liderazgo no consiste en predecir el futuro, sino en responder a él con rapidez y criterio. Las máquinas ayudan, pero el juicio sigue siendo humano”, aseguró McAfee.
Por su parte, el empresario y ciclista colombiano Rigoberto Urán compartió una charla cargada de autenticidad sobre resiliencia, alto rendimiento y liderazgo personal.
“La vida y los negocios son una carrera de fondo. Lo importante no es evitar las caídas, sino saber levantarse con más fuerza. La mente es la que marca la diferencia”, expresó Urán, arrancando una ovación de pie del público.
Una década de ideas que transforman el liderazgo
El World Business Forum Bogotá 2025 conmemoró sus 10 años de historia en Colombia con un balance altamente positivo y un nivel de satisfacción sobresaliente del 97 %. En esta década, el evento ha reunido a más de 100 pensadores globales del management moderno y ha fortalecido su papel como punto de encuentro para quienes lideran el cambio organizacional en el país.
“El liderazgo ya no es control, es confianza. No se trata de mandar, sino de inspirar. Por eso, cada edición de WOBI es una invitación a transformar la forma en que pensamos, decidimos y actuamos como líderes”, agregó Maldonado.
World Business Forum Bogotá 2026
Durante el cierre del evento, WOBI anunció los conferencistas confirmados para la edición 2026, que se llevará a cabo el 28 y 29 de octubre nuevamente en el Teatro Mayor Julio Mario Santo Domingo y promete seguir desafiando los límites del pensamiento empresarial.
Los conferencistas confirmados hasta la fecha son:
- Francis Ford Coppola – Creatividad: Legendario director, productor y guionista ganador de múltiples Premios Óscar, quien compartirá su visión sobre la creatividad, la toma de riesgos y el arte de liderar proyectos visionarios.
- Renée Mauborgne – Estrategia: Profesora de INSEAD y coautora del best seller La estrategia del océano azul, referente mundial en innovación y creación de mercados sin competencia.
- Carl Lewis – Alto rendimiento: Atleta olímpico con nueve medallas de oro, reconocido por su disciplina, liderazgo y mentalidad de excelencia aplicada al mundo corporativo.
- Rita McGrath – Innovación y crecimiento: Profesora de Columbia Business School y experta global en estrategia e innovación, autora de The End of Competitive Advantage.
- Efrén Martínez – Self-Management: Psicólogo, escritor y conferencista colombiano, reconocido por su enfoque en liderazgo consciente y bienestar personal como base del desempeño sostenible.
- Tricia Wang – IA y el futuro del trabajo: Antropóloga de datos y consultora estratégica, destacada por su trabajo sobre el uso humano de la inteligencia artificial y la toma de decisiones basadas en datos cualitativos.
- Scott Anthony – Disrupción: Socio en Innosight (firma cofundada por Clayton Christensen) y referente en innovación disruptiva y transformación empresarial.
- Pilar Jericó – Liderazgo: Escritora y conferencista española, experta en talento, cambio organizacional y liderazgo positivo en entornos complejos.
“El 2026 traerá una edición excepcional. Tendremos a mentes que han cambiado industrias enteras, desde el cine hasta la estrategia empresarial, para seguir inspirando a quienes lideran en tiempos inciertos”, concluyó Maldonado.
